39. NAPIREND -Sürgős előterjesztés: A Csuka Zoltán Városi Könyvtár intézményvezetői feladatainak ellátására vonatkozó pályázat kiírása

39. NAPIRENDI PONT

Tárgy: Sürgős előterjesztés: A Csuka Zoltán Városi Könyvtár intézményvezetői feladatainak ellátására vonatkozó pályázat kiírása

Előadó:                      dr. Csőzik László polgármester

 

Dr. Csőzik László polgármester:, A Csuka Zoltán Városi Könyvtár, illetve a Szociális Gondozó Központ intézményvezetője nyugdíjba vonul.

Simó Károly képviselő: Kérdése, hogy nyugdíjba szeretnének vonulni az intézményvezetők vagy nyugdíjba küldi őket a városvezetés? Az elmúlt években minden ilyen intézményvezetői pályázatot érintő bíráló bizottságba a Fidesz-KDNP összefogás frakció is delegálhatott tagot, ez most miért maradt ki?

 

Dr. Csőzik László polgármester: Mindkét intézményvezetővel még a ciklus elején ebben állapodtunk meg, ennek megfelelően megtörtént az egyoldalú lemondások közlése irányunkba, köszönjük szépen mindkettőjüknek az eddigi munkát. Kiket delegál a Fidesz-KDNP frakció?

Simó Károly képviselő: A Csuka Zoltán Városi Könyvtár esetében T. Mészáros Andrást, a Szociális Gondozó Központtal kapcsolatos bíráló bizottságba Demjén Attilát.

 

Dr. Csőzik László polgármester: Befogadom mindkét javaslatot.

Szűcs Gábor alpolgármester: Lengyel Péter képviselő urat javaslom a Csuka Zoltán Városi Könyvtár bíráló bizottságába, mert általában valóban úgy szokott lenni a bíráló bizottság összetétele, ami a kulturális területekre vonatkozik, hogy Gregus László bizottsági elnök úr, Lengyel Péter, T. Mészáros András képviselő úr és magam, valamint az aktuális egyesület vagy üzemi tanács képviselői.

Lengyel Péter képviselő: Jelezni szerettem volna, hogy figyeljünk arra, hogy páratlan számú legyen a bizottság, így most az lesz.

 

Dr. Csőzik László polgármester: Mivel kérdés, több észrevétel, hozzászólás nem érkezett, felteszem szavazásra az I. határozati javaslatot.

 

Az előterjesztett és szavazásra feltett határozati javaslat:

„Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése a muzeális intézményekről, a nyilvános könyvtári ellátásról és a közművelődésről szóló 1997. évi CXL. törvény, a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020.(X.30.) EMMI rendelet előírásainak megfelelően a Csuka Zoltán Városi Könyvtár (Érd, Hivatalnok u. 12.) intézményvezetői munkakörének betöltésére a határozat melléklete szerinti tartalommal pályázatot ír ki.

Határidő:        pályázat közzétételére 2024. július 15.

Felelős:           dr. Csőzik László polgármester

Melléklet a Közgyűlés …/2024.(VI.27.) számú határozatához

PÁLYÁZATI  FELHÍVÁS

Érd Megyei Jogú Város Közgyűlése a muzeális intézményekről, a nyilvános könyvtári ellátásról és a közművelődésről szóló 1997. évi CXL. törvény, a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020.(X.30.) EMMI rendeletben foglaltak alapján pályázatot hirdet a

Csuka Zoltán Városi Könyvtár igazgató

munkakör betöltésére

A munkavégzés helye: 2030 Érd, Hivatalnok u. 12.

Az ellátandó munkakör: igazgató (vezető állású munkavállaló)

A munkaviszony időtartama:  legfeljebb 5 évre szóló határozott idejű munkaviszony

A foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő

Az önkormányzat az igazgató munkaviszonyának lejártát követően a kulturális szakmai munkakörben történő továbbfoglalkoztatást nem biztosítja.

A munkakörbe tartozó lényeges feladatok: 

• A pályázatban kidolgozott vezetői program és a fenntartó által jóváhagyott éves munkaterv alapján történő feladatellátás;
• A könyvtári gyűjtemény és könyvtári szolgáltatások helyi igényeknek megfelelő alakítása, a könyvtári állomány gyarapítása, nyilvántartása, a könyvtári állomány feltárása, megőrzése, védelme, közhasznú információs szolgáltatás nyújtása, helyismereti információk és dokumentumok gyűjtése, más könyvtárak állományának és szolgáltatásainak elérése, illetve ezen feladatok magas színvonalon történő ellátása;
• Az intézmény rendeltetésszerű és gazdaságos működésének biztosítása;
• Együttműködés a fenntartó illetékes szervezeti egységeivel;
• Együttműködés a város intézményeivel, a kulturális tevékenységet végző civil szervezetekkel;
• A munkáltatói jogok gyakorlása az intézményben.

Munkabér és juttatások: A munkabér és egyéb juttatások megállapítása a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény vonatkozó rendelkezéseire figyelemmel a felek megegyezése alapján történik.

Pályázati feltételek:

• A 39/2020.(X.30.) EMMI rendelet 1. melléklet 4. pontjában meghatározott szakirányú felsőfokú végzettség
• KER szerinti B2 szintet elérő idegennyelv-ismeret
• Végzettségének, szakképzettségének vagy az intézmény alaptevékenységének megfelelő jogviszonyban legalább ötéves szakmai gyakorlat
• A munkakör ellátásához szükséges magyar nyelvtudás
• Cselekvőképesség
• Büntetlen előélet és annak igazolása, hogy a pályázó nem áll a tevékenység folytatását kizáró foglalkoztatásától eltiltás hatálya alatt
• Vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatása
• Államháztartási és vezetési ismereteket nyújtó, legalább 120 órás képzés igazolt elvégzése, ennek hiányában a munkakör betöltését követően két éven belül köteles a képzést elvégezni és az azt igazoló okiratot bemutatni

A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:

• Szakirányú egyetemi végzettség
• Intézményvezetői tapasztalat

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:

• A végzettséget, szakképzettséget, idegennyelv-ismeretet tanúsító okiratok egyszerű másolata;
• A jogszabályban meghatározottak szerinti szakmai gyakorlatot igazoló okiratok egyszerű másolata;
• Szakmai önéletrajz;
• A szakmai, vagy szakirányú tudományos tevékenység bemutatása;
• Az intézmény vezetésére, fejlesztésére vonatkozó részletes szakmai és vezetési program;
• Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, vagy az annak megkéréséről szóló postai feladóvevény másolata;
• Pályázó arról szóló nyilatkozata, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul;
• Nyilatkozat vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség vállalásáról;
• Nyilatkozat arról, hogy pályázata elbírálását nyílt vagy zárt ülésen kéri
• Nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 211. § -a értelmében személyével kapcsolatban összeférhetetlenség nem áll fenn.

A pályáztató a pályázati határidő leteltét követően – az erkölcsi bizonyítványnak legkésőbb a szakmai bizottság meghallgatásán történő bemutatását kivéve – hiánypótlási lehetőséget nem biztosít.

A munkakör betölthetőségének időpontja: 2024. november 1.

A pályázat benyújtásának határideje: 2024. szeptember 15.

A pályázat benyújtásának helye, módja: A pályázatot mellékletekkel együtt elektronikus úton Mayer Péter, a Humán-szolgáltatási Főosztály főosztályvezetője részére a [email protected] e-mail címre kell megküldeni tárgyban feltüntetve 14/ERD-423-21/2024.

A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Balogh Alexandra közművelődési ügyintéző nyújt a 06-23/522-349 telefonszámon.

A pályázat elbírálásának rendje: Az érvényes pályázatot benyújtó pályázót a pályázati határidő lejártát követő harminc napon belül a munkáltatói jogkör gyakorlója által létrehozott eseti bizottság hallgatja meg.

A szakértői bizottsági meghallgatást és véleményezést követően, a szakértői bizottság írásba foglalt véleményét mérlegelve, a Köznevelési és Művelődési Bizottság javaslatára a végleges döntést Érd Megyei Jogú Város Közgyűlése hozza meg. Az intézményvezetői munkaszerződés megkötésekor 3 hónap próbaidő kerül kikötésre.

A pályázat elbírálásának határideje: Érd Megyei Jogú Város Közgyűlésének 2024. október havi rendes ülése.

A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.erd.hu honlapon szerezhet.

A pályázati kiírás közzétételének helye, ideje: www.erd.hu honlapon: 2024.”

 

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlésének jelenlévő 15 tagja 15 igen szavazattal, nem szavazat és tartózkodás nélkül az alábbi határozatot hozta:

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlésének

204/2024. (VI. 27.) határozata

 

a Csuka Zoltán Városi Könyvtár intézményvezetői feladatainak ellátására vonatkozó pályázat kiírásáról

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése a muzeális intézményekről, a nyilvános könyvtári ellátásról és a közművelődésről szóló 1997. évi CXL. törvény, a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020.(X.30.) EMMI rendelet előírásainak megfelelően a Csuka Zoltán Városi Könyvtár (Érd, Hivatalnok u. 12.) intézményvezetői munkakörének betöltésére a határozat melléklete szerinti tartalommal pályázatot ír ki.

 

Határidő:        pályázat közzétételére 2024. július 15.

Felelős:           dr. Csőzik László polgármester        

 

Melléklet a Közgyűlés 204/2024.(VI.27.) számú határozatához

PÁLYÁZATI  FELHÍVÁS

Érd Megyei Jogú Város Közgyűlése a muzeális intézményekről, a nyilvános könyvtári ellátásról és a közművelődésről szóló 1997. évi CXL. törvény, a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020.(X.30.) EMMI rendeletben foglaltak alapján pályázatot hirdet a

Csuka Zoltán Városi Könyvtár igazgató

munkakör betöltésére

 

A munkavégzés helye: 2030 Érd, Hivatalnok u. 12.

 

Az ellátandó munkakör: igazgató (vezető állású munkavállaló)

 

A munkaviszony időtartama:  legfeljebb 5 évre szóló határozott idejű munkaviszony

 

A foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő

 

Az önkormányzat az igazgató munkaviszonyának lejártát követően a kulturális szakmai munkakörben történő továbbfoglalkoztatást nem biztosítja.

 

A munkakörbe tartozó lényeges feladatok: 

 

• A pályázatban kidolgozott vezetői program és a fenntartó által jóváhagyott éves munkaterv alapján történő feladatellátás;
• A könyvtári gyűjtemény és könyvtári szolgáltatások helyi igényeknek megfelelő alakítása, a könyvtári állomány gyarapítása, nyilvántartása, a könyvtári állomány feltárása, megőrzése, védelme, közhasznú információs szolgáltatás nyújtása, helyismereti információk és dokumentumok gyűjtése, más könyvtárak állományának és szolgáltatásainak elérése, illetve ezen feladatok magas színvonalon történő ellátása;
• Az intézmény rendeltetésszerű és gazdaságos működésének biztosítása;
• Együttműködés a fenntartó illetékes szervezeti egységeivel;
• Együttműködés a város intézményeivel, a kulturális tevékenységet végző civil szervezetekkel;
• A munkáltatói jogok gyakorlása az intézményben.

 

Munkabér és juttatások: A munkabér és egyéb juttatások megállapítása a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény vonatkozó rendelkezéseire figyelemmel a felek megegyezése alapján történik.

Pályázati feltételek:

• A 39/2020.(X.30.) EMMI rendelet 1. melléklet 4. pontjában meghatározott szakirányú felsőfokú végzettség
• KER szerinti B2 szintet elérő idegennyelv-ismeret
• Végzettségének, szakképzettségének vagy az intézmény alaptevékenységének megfelelő jogviszonyban legalább ötéves szakmai gyakorlat
• A munkakör ellátásához szükséges magyar nyelvtudás
• Cselekvőképesség
• Büntetlen előélet és annak igazolása, hogy a pályázó nem áll a tevékenység folytatását kizáró foglalkoztatásától eltiltás hatálya alatt
• Vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatása
• Államháztartási és vezetési ismereteket nyújtó, legalább 120 órás képzés igazolt elvégzése, ennek hiányában a munkakör betöltését követően két éven belül köteles a képzést elvégezni és az azt igazoló okiratot bemutatni

 

A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:

• Szakirányú egyetemi végzettség
• Intézményvezetői tapasztalat

 

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:

• A végzettséget, szakképzettséget, idegennyelv-ismeretet tanúsító okiratok egyszerű másolata;
• A jogszabályban meghatározottak szerinti szakmai gyakorlatot igazoló okiratok egyszerű másolata;
• Szakmai önéletrajz;
• A szakmai, vagy szakirányú tudományos tevékenység bemutatása;
• Az intézmény vezetésére, fejlesztésére vonatkozó részletes szakmai és vezetési program;
• Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, vagy az annak megkéréséről szóló postai feladóvevény másolata;
• Pályázó arról szóló nyilatkozata, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul;
• Nyilatkozat vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség vállalásáról;
• Nyilatkozat arról, hogy pályázata elbírálását nyílt vagy zárt ülésen kéri
• Nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 211. § -a értelmében személyével kapcsolatban összeférhetetlenség nem áll fenn.

A pályáztató a pályázati határidő leteltét követően – az erkölcsi bizonyítványnak legkésőbb a szakmai bizottság meghallgatásán történő bemutatását kivéve – hiánypótlási lehetőséget nem biztosít.

A munkakör betölthetőségének időpontja: 2024. november 1.

A pályázat benyújtásának határideje: 2024. szeptember 15.

A pályázat benyújtásának helye, módja: A pályázatot mellékletekkel együtt elektronikus úton Mayer Péter, a Humán-szolgáltatási Főosztály főosztályvezetője részére a [email protected] e-mail címre kell megküldeni tárgyban feltüntetve 14/ERD-423-21/2024.

 

A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Balogh Alexandra közművelődési ügyintéző nyújt a 06-23/522-349 telefonszámon.

A pályázat elbírálásának rendje: Az érvényes pályázatot benyújtó pályázót a pályázati határidő lejártát követő harminc napon belül a munkáltatói jogkör gyakorlója által létrehozott eseti bizottság hallgatja meg.

 

A szakértői bizottsági meghallgatást és véleményezést követően, a szakértői bizottság írásba foglalt véleményét mérlegelve, a Köznevelési és Művelődési Bizottság javaslatára a végleges döntést Érd Megyei Jogú Város Közgyűlése hozza meg. Az intézményvezetői munkaszerződés megkötésekor 3 hónap próbaidő kerül kikötésre.

 

A pályázat elbírálásának határideje: Érd Megyei Jogú Város Közgyűlésének 2024. október havi rendes ülése.

 

A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.erd.hu honlapon szerezhet.

A pályázati kiírás közzétételének helye, ideje: www.erd.hu honlapon: 2024.

 

A határozati javaslatról a Közgyűlés az alábbiak szerint szavazott:

 

Andrasek Mónika	Igen
Antunovits Antal	Igen
Dr. Asztalos Éva	Távol
Dr. Bács István	Távol
Balla Imre	Igen
Csépán István	Igen
Csornainé Romhányi Judit	Igen
Dr. Csőzik László	Igen
Demjén Attila	Igen
Fülöp Sándorné	Távol
Gál Alex	Igen
Gregus László	Igen
Lengyel Péter	Igen
Simó Károly	Igen
Szűcs Gábor	Igen
Tekauer Norbert	Igen
Tetlák Örs	Igen
T. Mészáros András	Igen

 

 

Dr. Csőzik László polgármester: Felteszem a módosított II. határozati javaslatot.

 

 

Az előterjesztett határozati javaslat:

„Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020. (X.30.) EMMI rendelet 6. § (1) bekezdése alapján a benyújtott pályázatokat véleményező eseti bizottságot a következő személyi összetétellel hozza létre:

• Szűcs Gábor alpolgármester,
• Gregus László, a Köznevelési, Művelődési és Ifjúsági Bizottság elnöke,
• Mayer Péter, a Polgármesteri Hivatal Humán-szolgáltatási Főosztályának vezetője,
• a Csuka Zoltán Városi Könyvtár üzemi tanácsának képviselője,
• a Magyar Könyvtárosok Egyesületének képviselője.

Határidő:        pályázat közzétételére 2024. július 15.

Felelős:           dr. Csőzik László polgármester”      

 

 

A szavazásra feltett határozati javaslat:

„Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020. (X.30.) EMMI rendelet 6. § (1) bekezdése alapján a benyújtott pályázatokat véleményező eseti bizottságot a következő személyi összetétellel hozza létre:

• Szűcs Gábor alpolgármester,
• Gregus László, a Köznevelési, Művelődési és Ifjúsági Bizottság elnöke,
• Lengyel Péter, a Köznevelési, Művelődési és Ifjúsági Bizottság tagja,
• Mészáros András, a Köznevelési, Művelődési és Ifjúsági Bizottság tagja,
• Mayer Péter, a Polgármesteri Hivatal Humán-szolgáltatási Főosztályának vezetője,
• a Csuka Zoltán Városi Könyvtár üzemi tanácsának képviselője,
• a Magyar Könyvtárosok Egyesületének képviselője.

Határidő:        pályázat közzétételére 2024. július 15.

Felelős:           dr. Csőzik László polgármester”      

 

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlésének jelenlévő 15 tagja 15 igen szavazattal, nem szavazat és tartózkodás nélkül titkos szavazással az alábbi határozatot hozta:

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlésének

205/2024. (VI. 27.) határozata

 

a Csuka Zoltán Városi Könyvtár intézményvezetői munkakörének betöltésére benyújtott pályázatokat véleményező bizottság létrehozásáról

 

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020. (X.30.) EMMI rendelet 6. § (1) bekezdése alapján a benyújtott pályázatokat véleményező eseti bizottságot a következő személyi összetétellel hozza létre:

 

• Szűcs Gábor alpolgármester,
• Gregus László, a Köznevelési, Művelődési és Ifjúsági Bizottság elnöke,
• Lengyel Péter, a Köznevelési, Művelődési és Ifjúsági Bizottság tagja,
• Mészáros András, a Köznevelési, Művelődési és Ifjúsági Bizottság tagja,
• Mayer Péter, a Polgármesteri Hivatal Humán-szolgáltatási Főosztályának vezetője,
• a Csuka Zoltán Városi Könyvtár üzemi tanácsának képviselője,
• a Magyar Könyvtárosok Egyesületének képviselője.

 

Határidő:        pályázat közzétételére 2024. július 15.

Felelős:           dr. Csőzik László polgármester        

 

Dr. Csőzik László polgármester: Felteszem szavazásra a III. határozati javaslatot.

 

Az előterjesztett és szavazásra feltett határozati javaslat:

„Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020. (X. 30.) EMMI rendelet 5. § (9) bekezdésében foglaltakra figyelemmel a Csuka Zoltán Városi Könyvtár (Érd, Hivatalnok u. 12.) igazgatói feladatainak ellátásával 2024. július 1-jétől az álláshely betöltésére kiírt pályázat eredményes elbírálásáig

Vermes Zoltánt

bízza meg.

Határidő:        pályázat közzétételére 2024. július 15.

Felelős:           dr. Csőzik László polgármester”

 

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlésének jelenlévő 15 tagja 12 igen szavazattal, 1 nem szavazattal, 2 tartózkodással, titkos szavazással az alábbi határozatot hozta:

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlésének

206/2024. (VI. 27.) határozata

 

a Csuka Zoltán Városi Könyvtár igazgatói feladatainak ellátásáról

 

Érd Megyei Jogú Város Önkormányzat Közgyűlése a kulturális intézményben foglalkoztatottak munkaköreiről és foglalkoztatási követelményeiről, az intézményvezetői pályázat lefolytatásának rendjéről, valamint egyes kulturális tárgyú rendeletek módosításáról szóló 39/2020. (X. 30.) EMMI rendelet 5. § (9) bekezdésében foglaltakra figyelemmel a Csuka Zoltán Városi Könyvtár (Érd, Hivatalnok u. 12.) igazgatói feladatainak ellátásával 2024. július 1-jétől az álláshely betöltésére kiírt pályázat eredményes elbírálásáig

Vermes Zoltánt

bízza meg.

 

Határidő:        pályázat közzétételére 2024. július 15.

Felelős:           dr. Csőzik László polgármester